Médiation et conciliation
Nos compétences
Notre cabinet est actif dans les modes alternatifs de résolution des conflits dont la médiation et la conciliation.
La médiation peut être définie comme étant un processus de coopération en vue de la résolution d’un différend dans lequel un tiers impartial est sollicité par les parties qui s’opposent pour les aider à trouver un règlement amiable satisfaisant. Cette pratique permet souvent la restauration d’un climat de confiance entre les parties.
La conciliation est également un mode alternatif de règlement des conflits que l’on peut définir comme étant « l’action d’amener à s’entendre des personnes d’opinions divergentes ». Le conciliateur se distingue donc du médiateur en ce qu’il fait des recommandations en vue du règlement des différends, il joue alors un rôle actif dans la recherche d’une solution pouvant être acceptée par les parties.
Nous pratiquons ainsi la médiation en matières familiale, commerciale et immobilière (contrat d’architectes, contrat d’entreprises, dégâts, ….) et disposons de plusieurs médiateurs agréés dans ces matières.
Grâce à notre expérience de ces procédures, nous sommes à même de vous assister au mieux et vous permettre ainsi de mettre fin à un litige plus rapidement et en dehors des procédures judiciaires habituelles.
Notre équipe